ব্রিটেনে নিম্নহারে বেতন পাচ্ছেন ১০ লাখ সরকারি কর্মী

নজিরবিহীন নিম্নহারে বেতন দেয়ায় ব্রিটেনের অন্তত ১০ লাখ সরকারি কর্মী মারাত্মক দুর্ভোগে পড়েছে। এ ছাড়া, গত বছরের তুলনায় দেশটিতে এ জাতীয় কর্মীর সংখ্যা দ্বিগুণ বেড়েছে।
ব্রিটেনের গবেষণা সংস্থা নিউ ইকোনোমিক্স ফাউন্ডেশন-এনএফই’র এক সমীক্ষায় এ তথ্য উঠেছে। এতে আরো বলা হয়েছে, ব্রিটিশ সরকারের ব্যয় কমানোর কর্মসূচির কারণে যখন দেশটির জনগণ চরম অর্থনৈতিক দুর্দশায় পড়েছে তখন সরকারি কর্মীরা এ বাড়তি বিপাকে পড়েছে।
সরকারি কর্মীদের দুর্ভোগের কথা তুলে ধরতে গিয়ে এতে বলা হয়েছে, ১০ লাখের বেশি সরকারি কর্মী সংসার চালাতে ও পরিবারের সদস্যদের অন্ন সংস্থান করতে হিমসিম খাচ্ছে।  এতে কর্মীদের সংখ্যা দ্বিগুণ হওয়ার কারণ ব্যাখ্যা করতে গিয়ে বলা হয়েছে, এর আগে এ জাতীয় হিসাব থেকে সরকারি খাতের অনিয়মিত কর্মীদের বাদ দেয়া হতো।
নিম্নহারে বেতন পাওয়ার বিষয়টি সব কর্মীর ক্ষেত্রে সমানভাবে ঘটেনি। খণ্ডকালীন, মহিলা, স্বাস্থ্য এবং  সমাজ কল্যাণ খাতের কর্মীসহ অনেকে কর্মীর প্রতি এক্ষেত্রে বৈষম্যমূলক আচরণ করা হয়েছে।
সমীক্ষায় ব্রিটিশ সরকারি খাতের কর্মীদের নিম্নহারে বেতনের জন্য প্রধানত দেশটির মুদ্রাস্ফীতিকে দায়ী করা হয়েছে। ব্রিটেনে মুদ্রাস্ফীতি বাড়লেও সমান তালে সরকারি কর্মীদের বেতন বাড়েনি; ফলে  ২০১০ সালের তুলনায় সরকারি খাতের কর্মীদের বাতসরিক বেতন গড়ে ২০০০ পাউন্ড স্টারলিং কমে গেছে বলে এতে উল্লেখ করা হয়। ব্রিটেনের বর্তমান জোট সরকার  ২০১০ সালে ক্ষমতায় এসেছে।
এনইএফের একজন উচ্চপদস্থ অর্থনীতিবিদ হেলেন কার্সলি বলেন, সরকারি কর্মীদের নিম্নহারে বেতন দেয়ার প্রভাব পড়ছে ব্রিটেনের সামগ্রিক অর্থনীতির উপর।